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吸塵器     
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一種利用抽風機原理製成的電氣用品。有各種不同的吸嘴,可以清除地毯、門窗、沙發等物品上的灰塵。[例]吸塵器的濾網要定期清理,才能充分發揮功效。 ◎
特種兵     
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1.部隊中,具有特定專長或才能,擔任特殊任務的技術人員。如傘兵、蛙人、海底爆破人員等。
不定比例     
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不定比例目錄1 前言2 舉例3 關鍵字4 參考書目 前言不定比例時制(Variable-ratio schedulte,簡稱VR)是指要有幾次行為才能獲得一次增強,其標準是不可預測的,雖然這些行為最後總會獲得增強。(註2) 舉例賭博遊戲就是變動比例增強物。因為有時你可能只賭一次桿就贏錢,而下一次,也許要賭200次才贏錢,你無法預測哪一次拉桿會贏錢,也就是說這種增強方式不是固定的,他可以讓人產生預期心理,所以雖然無法一直得到增強物,卻能夠讓增強的效果更加有用。在教室中學生舉手回答問題就是一種不定比例增強,因為他們不知道他們...
細看     
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仔細觀看。[例]這幅圖中藏著一首詩,要細看才能發現。
病根     
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2.比喻導致失敗或造成災禍的根源。[例]面對公司經營不善的問題,我們必須先找出病根,才能對症下藥。
當事者     
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1.與事情有直接關係的人。如:「這場誤會需要雙方當事者面對面才能澄清。」也作「當事人」。
麵條     
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麵粉製成的條狀食品。[例]媽媽說要等水煮開了才能下麵條。
蓋章     
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蓋圖章以作為憑證。[例]這份契約書要你親自簽名、蓋章才能生效。
人力資源管理模式     
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模式。4. 人力資源的發展:除了管控人力的相關工作問題,同時也要替人員作進修、教育、訓練等過程,如此才能讓組織能夠不斷成長。 管理模式人力資源管理大略分為兩種,策略性跟作業性,策略性是只用總體性、長期性的方式來促進人力的成長,提升附加價值,強調未來的發展。至於作業性的部份,則是較現實的,他是例行性的公事,在於對成員的部署還有管控重視,兩者的差異,主要出現在下面的幾個方面:1. 資源取得方面:在人員招募上,作業性會採取以薪資待遇,還有目前所需之人才作為優先考慮,因此為滿足現況的資源補充,至於策略性的管理,則是以組織未來作為...
頭角嶄然     
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形容年輕有為,才能出眾。語本唐.韓愈〈柳子厚墓誌銘〉:「逮其父時,雖少年,已自成人,能取進士第,嶄然見頭角;眾謂柳氏有子矣。」宋.王庭珪〈與楊文黼〉:「今一門兄弟子姪頭角嶄然,子出其後,必大可倚以待也。」也作「頭角崢嶸」。
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