職位輪調 - 教育百科 | 教育雲線上字典

::: 職位輪調 - 教育百科

職
位
輪
調

國家教育研究院辭書

關閉

國家教育研究院辭書

基本資料

英文：

Office Rotation; Job Rotation

作者：

黃世雄

日期：

1995年12月

出處：

圖書館學與資訊科學大辭典

辭書內容

名詞解釋：
　　職位輪調是使員工定期交換工作崗位，以減輕員工因長期在同一單位工作引起的煩悶及挫折經驗，而產生不良工作效率；或是藉輪調方式來培養未來的管理人才。職位輪調之前提是不能造成工作流程的分裂。
　　輪調制度之優點：(1)可提供廣泛的工作背景；(2)可在實際工作中磨練員工；(3)可促進員工的學習精神；(4)可體認他人的問題和觀點，而加強合作態度；(5)提高組織士氣；(6)可發現單位內積習已久的弊端；(7)是一種有彈性的職務；(8)減輕工作負擔；(9)降低對同一工作的厭煩及單調。
　　輪調制度之缺點：(1)剛輪調時，由於工作生疏，會影響工作效率；(2)時常輪調，會使員工心存敷衍或不願負責；(3)調任職位過短，未能真正取得工作經驗；(4)接受輪調人員，易被視為內定晉升候選人，而受排擠，影響員工情感；(5)輪調者，若是高級主管，如和新部屬相處不好，會降低原有工作效率。
　　實行職位輪調，必須經過周密的計畫，才能避開易產生的缺失，達到預定目標。

資料來源：

國家教育研究院_職位輪調

授權資訊：

資料採「創用CC-姓名標示- 禁止改作臺灣3.0版授權條款」釋出

詞條功能

聲母
韻母

你喜歡貓頭鷹博士嗎