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查封     
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法律上指對動產或不動產強制執行之最初程序。由執行機關於強制執行開始時,將債務人的財產貼上封條,禁止債務人處置其財產的強制行為。[例]他因經商失敗,宣布破產,所有財產皆遭法院查封拍賣。
預算     
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2.個人、企業或機關團體,對未來某一定期間內的目標與計劃及導致的現金收支、財務狀況與經營績效所作之預計方案與擬編之財務報表。
控告     
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法律上指向司法機關提出控訴,指控某人的罪行。[例]他向法院提出告訴,控告鄰居侵占土地。
零體罰政策     
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心之侵害」以及「教育專業自主權及學生學習權、受教育權、身體自主權及人格發展權遭受學校,或主管教育行政機關不當或違法之侵害時,政府應依法令提供當事人或其法定代理人有效及公平救濟之管道」,此又稱為「零體罰政策」或「零體罰條款」,但是未避免零體罰成為零處罰的迷思,教育部更同時與全國教師會研擬「學校訂定教師輔導與管教學生辦法注意事項」草案,除了避免造成基層教師管教學生動輒得咎,或對學生輔導改採消極態度,更對學校教育確立了校園禁止體罰的具體範疇。
上行     
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4.下級單位敬呈公文給上級,稱為「上行」。[例]上行的公文應用機關全銜,並加蓋機關首長的職章。
中央集權     
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國家政治權力集中於中央政府,而各地方政府執行中央法令的政治體制。後亦泛指決策權力集中於上級人員或上級機關的組織結構。
正式溝通     
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由上往下的溝通,目地主要有四種:1. 闡述組織的願景與目標2. 指示工作執行項目與方式3. 轉達上級機關法令規章及政策4. 說明績效考評結果但值得注意的是如果傳達溝通的層級過多,其訊息傳遞會失真或誤解,因此領導者發出訊息的明確性及轉述過程是相當重要的。 二、向上溝通部屬發送訊息給領導者的過程,由下而上的溝通方式,主要目的如下:1. 部屬報告工作成果2. 部屬建議組織改進意見3. 部屬請求近一步了解領導者想法4. 部屬說明其工作的感受一旦部屬與領導者關係不佳,或者訊息會影響部屬升遷時,部屬通常會過濾訊息或隱瞞事實而不敢據實...
會報     
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互有關係的各機關機關內部於固定期間會合在一起報告的例行會議。如:「校長正在會議室主持訓導會報。」
戒護     
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3.對機關秩序、安全有周詳的防範設計,以防止違紀事件或意外事故發生。如:「發生收容人強奪監所槍械,挾持人員事件,凸顯監所戒護管理有許多缺失,必須盡速改善。」
鈐記     
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清制佐治副官所用的一種印信,明代稱為條記,現今政府各機關的印章有的仍用鈐記的稱呼。
我是貓頭鷹博士,
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