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聯結論者模式     
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目錄1 前言2 舉例3 結論4 關鍵字5 參考書目 前言Atkinson-Shiff模式之外的另一個主要替代模式是聯結論。它在最近15年來逐漸成型。此模式與平術分配處理論有密切關係。它強調,知識是以網絡的形式儲存在腦內;它不是由一堆規則所構成的系統,也不是由個別的、獨立的訊息所組成的貯藏室。依此觀點,經驗之所以導致學習,是因為它強化了某些聯結,並弱化某些聯結。例如,小男孩之所以學習到「狗」的概念,可能是因為他看到許多長相顯然不同的動物,而人們都稱之為「狗」。 舉例每次兒童看到一隻新的狗,狗的概念和狗的共同屬性之間的聯結就...
行政院客家委員會     
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機關,對客家文化的保存與傳承,長期扮演全球客家文化交流平台,推展海內外客家事務。透過擴展海外客家聯繫網絡、參與客家活動及會議暨拜訪客家社團,加強合作交流,厚植認同基礎,並透過籌辦全球客家文化會議、世界青年客家文化研習營及海外客語教師研習班等活動,提供各界認識台灣客家。期藉由海內外合作交流,強化台灣與國際客家的連結,提升對台灣及客家之認同、向心及能見度,逐步建設台灣成為全球客家文化交流中心。牽成客家.繁榮客庄過去我們努力以喚起覺醒、增加能見度、展現客家存在事實為階段性目標,現今,這些任務已初步達成。展望未來,本會施政勢將有...
邁錫尼文明     
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開始,邁錫尼人的移民活動遍部南義大利、法國、西班牙、黑海沿岸等地,經由這些移居的城市,邁錫尼人讓商業網絡越來越擴大。(註一) 黑暗時期邁錫尼人在米諾斯文明的非需上發展出自己的文明,但是不久後他們也陷入了被外部強敵威脅的情況中,最後也遭遇到了相同悲慘的命運。西元前一千兩百年左右,邁錫尼人的王光相繼被燒毀,邁錫尼文明也因此衰退趨向滅亡,最後被同樣屬於希臘人的多利亞人所消滅。從此之後,希臘從青銅器時代進入鐵器時代。邁錫尼文明滅亡後,到西元前八世紀為止的四百年間,被稱作希臘史上的「黑暗時期」。 關鍵字中文關鍵字:邁錫尼文明Key...
督導制度建立     
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教訓輔三合一的督導,其功能比較在行政協調。輔導主任擔任輔導團隊的督導、案主為中心的工作團隊督導,以及網絡聯結團隊工作的督導,其功能包括專業成長、行政協調與心理支持。教訓輔三合一的督導,每學期至少進行一次。輔導團隊的團體督導,可依個案量與複雜度,每月至少進行一次,必要時得進行個別督導。當遭遇到疑難雜症時,應聘請校外專家進行專業督導。(二)區域層級的督導:這是指各縣市有些因幅員廣大,通常都會將學校依地理範圍再區分為若干區,如臺北縣將學校分為九大學區,每一學區有一中心學校負責區務,中心學校扮演縣政府教育局與該區學校間的橋梁。因...
聯合國開發計畫署     
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目錄1 定義2 內容說明3 關鍵字4 參考書目 定義聯合國開發計畫署(UNDP)成立於1965年,它是聯合國全球發展網絡的組織,其宗旨是協助開發中國家及地區加強經濟和社會發展,提供系統的、持續不斷地援助, 促進開發中國家的自力更生。UNDP是世界上最大的多邊技術援助機構,凡接受UNDP援助的國家,都要在該國設立一個地方辦事處,負責協調所有的聯合國技術援助項目,為政府制定國家計畫提供建議,以及檢查地區活動的開展情況。 內容說明UNDP致力於促進各國取得知識、經驗與資源,但要求各國建立自己的解決方案、發展在地能力,以協助人民...
行政院客家委員     
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機關,對客家文化的保存與傳承,長期扮演全球客家文化交流平台,推展海內外客家事務。透過擴展海外客家聯繫網絡、參與客家活動及會議暨拜訪客家社團,加強合作交流,厚植認同基礎,並透過籌辦全球客家文化會議、世界青年客家文化研習營及海外客語教師研習班等活動,提供各界認識台灣客家。期藉由海內外合作交流,強化台灣與國際客家的連結,提升對台灣及客家之認同、向心及能見度,逐步建設台灣成為全球客家文化交流中心。牽成客家.繁榮客庄過去我們努力以喚起覺醒、增加能見度、展現客家存在事實為階段性目標,現今,這些任務已初步達成。展望未來,本會施政勢將有...
協同寫作     
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一個多語言的協同寫作和協同翻譯網站。一些協同寫作計畫是內容開放的。 類似及有關的概念接龍小說協同學習網絡文字角色扮演遊戲 外部鏈結 Stanford - Collaborative Writing and Research in Higher Education Research papers about the collaborative writing process: Analysing interactions during collaborative writing with the computer: an ...
輔導團隊工作運作     
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一)案主接受服務的路徑:通常學生被轉介到輔導團隊有三種可能的轉介源,一是學生自行求助;二是非正式服務網絡轉介,如家長、親戚、朋友、同學、村里長等轉介;三是正式或準正式服務體系轉介,如學務處、導師、家庭暴力防治中心、少年警察隊、醫院、社會局社會福利服務中心、民間社會福利機構等。學生被轉介進來後,輔導團隊要有接案人員進行接待、穩定情緒、安排會談室、協助資料填寫或緊急處理等,通常由資淺的輔導人員擔任,以目前的人力配置,也許是實習輔導教師、實習社工學生、替代役男、認輔志工等擔任,接著進行評估。評估決定服務的方向、策略,評估的時間...
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