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福麗特     
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發展的組織氣氛。組織效能提高,並非藉著嚴密的組織及科學的管理即可達成;而須透過良好人際關係的建立才能獲致。此種觀點為行政理論化開啟了另一條研究的途徑。在其名著”創造的經驗”一書中,福麗特分析其基本論點。對於行政方面,福麗特在其”事業及一整合的統一體”一文中,很具體地指出他的根本論見,她將組織的原理推演出下列四個原則1. 透過與有關人員的直接接觸而進行協調。亦即經由部門與部門之間的橫向關係,已影響控制的效果,而不是由行政主管從上而下發號司令,而可達到控制的時效。2. 協調要及早開始。亦即,直接的接觸不宜等到政策已需要求成員...
行政學     
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對行政現象與事實作科學的研究,所獲致的一套有系統的知識與學問。
濾水池     
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能過濾水中的細菌及雜質,使水質獲致改善的水池。
古寧頭之役     
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民國三十八年十月二十五日,中共派兵渡海侵犯,在金門古寧頭一帶,被國軍包夾擊潰,俘獲共軍團長以下官兵七千餘人,獲致空前大捷。也稱為「古寧頭大捷」、「金門大捷」。
行銷學     
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對銷售的現象與管道作科學的研究,所獲致的一套有系統的知識與學問。
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