:::
資料庫查詢時間：375.0226 ms
共 6 筆資料，
每頁顯示
筆資料
縮小搜尋結果範圍
適用年級
媒體形式
排序方式：
關鍵字 |
搜尋次數 |
關聯性
:::
你是不是要搜尋以下結果
|
跟催
瀏覽人次:0
收藏人次:0
指在電子布告欄、新聞群組或電子郵件回應一篇文章（或郵件）。回應之文章和原文章具有相同的主題，只是在前面多了〝Re: 〞。所有的回應文章均以接收的次序，串接成一線，便於讀者閱讀。
|
|
系統跟催
瀏覽人次:0
收藏人次:0
指當電腦系統之運轉已進入穩定狀態後，有關電腦系統之效能的研究。
|
|
跟蹤控制；跟催控制
瀏覽人次:0
收藏人次:0
亦稱追從控制，係自動控制系統的一種。如果被控制量的給定值為常數，稱為定值控制。如果被控制量的給定值不是常數，為時間的函數或另一變數的函數，即稱為跟蹤控制。例如化學反應器的溫度控制屬於跟蹤控制，它要求反應器的溫度隨反應時間按一定的規律變化。
|
|
催
瀏覽人次:0
收藏人次:0
促使。如：「催生」、「催促」、「催逼」、「催眠」。
|
|
跟
瀏覽人次:0
收藏人次:0
足的後部。如：「足跟」、「腳後跟」。
鞋子的後部。如：「鞋跟」。
隨行、尾隨。如：「跟從」、「跟隨」、「你先走，我跟在你後面。」
和、與。如：「我跟他一道去。」、「我跟他是大學同學。」
對、向。如：「我跟他說過了。」
|
|
醡醬草組織
瀏覽人次:0
收藏人次:0
個大型的組織，其所需要的人員，其實只要僱用固定的專業核心人員，其工作內容組要是計畫、溝通協調、聯繫、跟催、稽核(含績效評估)等工作，而領導者則是思考人事問題。而執行人員、則由一群專精該項任務內容、有創意、有活力、自由的約聘人員來完成，他們根據契約的保障，在其執行工作的時候有平等而公平的薪資規定，爾後這些專業人員外，一些非技術性的工作，則可在尋找彈性勞工來完成，這樣的組織模式可以打破以往終身雇傭的奴隸關係，亦可讓組織ㄧ直處於彈性而有創意的狀態下。 範例大型補習班大多採取此一組織系統，由老闆為核心，聘用幾位核心的行政人員，然...
|
 曾經查過此詞彙的人也經常查詢以下字詞： |
貓頭鷹博士