:::
回到頁面頂端圖示
共 259 筆資料,
每頁顯示
筆資料
縮小搜尋結果範圍
適用年級
媒體形式
排序方式:
關鍵字 |
搜尋次數 |
關聯性
:::
你是不是要搜尋以下結果
心曠神恬
瀏覽人次:0
收藏人次:0
,則有心曠神怡,寵辱皆忘,把酒臨風,其喜洋洋者矣。」此時登上岳陽樓,覺得心胸開闊,豁然開朗,精神十分愉快,所有一切榮辱得失都會忘得一乾二淨。端起酒杯,在陽光的照耀與清風的吹拂下,舉杯暢飲,這樂趣,真是無窮無盡啊!「心曠神怡」這句成語就用來指心情開朗,精神愉悅。
|
度蜜月
瀏覽人次:0
收藏人次:0
新婚夫婦到外地旅行,以度過新婚的甜蜜時期。[例]一般的新婚夫婦都會在婚禮後,到外地歡喜愉快的度蜜月。
|
忘掉
瀏覽人次:0
收藏人次:0
忘記、遺忘。如:「這些小小的不愉快,我早已忘掉了。」也作「忘卻」。
|
廳房
瀏覽人次:0
收藏人次:0
大廳。如:「全家人在廳房裡有說有笑地閒聊著,非常愉快。」
|
不懌
瀏覽人次:0
收藏人次:0
不悅、不愉快。唐.元稹《鶯鶯傳》:「則沒身之誓,其有終矣,又何必深感於此行?然而君既不懌,無以奉寧。」宋.無名氏《李師師外傳》:「帝亦不懌,諭姥:『今後悉如前,無矜張顯著。』」
|
直線模式
瀏覽人次:0
收藏人次:0
直線模式(The Linear Model)直線模式是指凝聚力的發展以直線前進上升,Tuckman(1965)認為可分為四個階段:1. 形成期(Forming):此時期為團隊發展初始階段,成員尋找自己在團體的定位以及瞭解團體目標為其重點。這一階段團隊氣氛可能是平和而愉快的,也可能是緊張而令人洩氣的,這取決於團隊內部存在的風格以及對含混不清狀態的忍耐程度。且由於個人和團隊彼此了解有限,成員心理特徵為好奇、擔心、沉默、依賴、觀望以及冷漠。2. 風暴期(Storming):成員逐漸熟悉彼此後,開始體驗任務的難度,此時成員可能因...
|
消愁解悶
瀏覽人次:0
收藏人次:0
消解憂愁苦悶,保持心情愉快。《大宋宣和遺事.亨集》:「待朕與諸臣消愁解悶則個!」也作「消愁釋悶」、「消愁釋憒」。
|
霍布士
瀏覽人次:0
收藏人次:0
1) 主要觀點霍布士同時認為刺激能幫助也會阻礙身體的重要功能。一種對身體的重要功能有助益的刺激能帶來愉快的感覺;因此個人會想再去嘗試這種快樂。而有阻礙性的刺激會帶來厭惡的感覺,個人就會想去避免它。依照霍布士的看法,人的行為是由此類「慾望」和「厭惡」所控制。個人所樂於接近的事物就稱作「善」,所不喜歡的則稱為「惡」。因此善或惡的評斷乃因人而異,非絕對的。後來邊沁提出人的行為是由「快樂原則」所主宰,此觀念為弗洛依德和較晚期的增強論者所採用。(註1) 人物背景霍布士主要的興趣在於人所處的政治和社會情境。他覺得基本上人是自私的,帶...
|
安土樂業
瀏覽人次:0
收藏人次:0
此處所列為「安居樂業」之典故說明,提供參考。自古以來,人民都有「安居樂業」的渴望。早在先秦典籍《老子》中,對於人民理想生活的雛形便有過如此一段描述:「甘其食,美其服,安其居,樂其俗。鄰國相望,雞狗之聲相聞,民至老死,不相往來。」其描述之理想情境為:人人能吃得美味,穿得足夠,住得安穩,工作愉快。雖然與鄰國距離相近,但因為大家都能自給自足,故人民之間不必因交易所需而往來。這樣的概念也呈現於漢代史書《漢書》,在論述經濟思想的〈貨殖傳序〉中陳述了士、農、工、商各行各業的人,自然而然地培養了各自的技能,其後代子孫也在適切的環境中,輕鬆學得先人所傳授的一切,大家都過著安定和樂的生活。而原文中有「各安其居而...
|
全新
瀏覽人次:0
收藏人次:0
整個都是新的,未曾使用或出現過的。[例]剛入學的弟弟背著全新的書包,踩著愉快的步伐上學去。
|
曾經查過此詞彙的人也經常查詢以下字詞:
|