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分布式領導     
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三種意義:1.它是組織內正式領導與非正式領導的組合。2.它不是反對傳統的科層領導,也不是排除正式領導職位。3.當所有領導都有其影響力,不可避免地領導分布於各個人,最重要的是如何將領導分布於每個人。 結語分布式領導,可以讓較多的教師參與決定,以及提升學生學習成就的價值,但也會產生一些問題,例如:過多的領導容易降低組織願景、目標和任務清晰性、而且也增加教師工作負擔等。 關鍵字中文關鍵字:分布式領導、領導Keyword:distributed leadership、 leadership 參考資料謝文全(2009)。教育行政學...
閒散     
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清閒少事。唐.元結〈漫酬賈沔州〉詩:「天子許安親,官又得閒散。」《三國演義》第一○四回:「自謂才名宜為孔明之副,嘗以職位閒散,怏怏不平,怨謗無已。」
頭銜     
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職位、官位的稱號。如:「他有好多頭銜。」唐.杜牧〈陝州醉贈裴四同年〉詩:「自笑與君三歲別,頭銜依舊鬢絲多。」
下三濫     
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極言卑鄙無恥。[例]為了爭取這個職位,他不惜使出種種下三濫的手段,中傷競爭的同事。
謙讓     
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謙虛退讓。[例]他自覺能力不足,所以對這個職位再三謙讓。
親痛仇快     
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據《後漢書.卷三三.朱浮列傳》載,西漢末年天下紛亂之際,彭寵協助劉秀,率領手下精銳搬運糧草,使劉秀大軍免於缺糧之苦。彭寵覺得自己功勞很大,自認光武帝應該會封他為王,但光武帝只封他當「漁陽太守」,職位在另位開國功臣朱浮之下,令彭寵十分不滿。朱浮將彭寵的不滿報告光武帝,光武帝即召彭寵回京。原本朱浮與彭寵即不合,如今朱浮又向光武帝告狀,彭寵大怒,不僅不打算聽令回京,並且帶兵攻打朱浮。朱浮知道後寫了封信勸告彭寵:「如今天下才稍稍穩定,百姓希望有安定的生活。你不應自恃有功而傲慢無禮,為了私仇而興兵造反。這樣做只會使自己人傷心,而讓敵人感到高興啊!」後來「親痛仇快」這句成語就從這裡演變而出,用來指一個人因...
(諺語)比喻人事更迭,代代相承,一代勝過一代。如:「俗話說『長江後浪催前浪,一代新人換舊人。』你又何必戀戀不忘你的經理職位呢?」
    
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2.比喻占著職位不做事的人。《商君書.說民》:「民貧則弱,國富則淫,淫則有蝨,有蝨則弱。」
在下     
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稱自己處於下賤的職位。後多用作自稱的謙詞。《初刻拍案驚奇》卷二三:「在下初入京師,未有下處。」《老殘遊記》第一回:「今日奇緣,在下到也懂得些個。」
占著茅坑不拉屎     
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(諺語)比喻占據職位卻不做事。如:「做人要有良心,占著茅坑不拉屎,往往為人所不齒。」
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