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得爾慧技術     
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予得爾慧小組成員反應意見2 關鍵字3 參考資料 執行步驟 選定一組專家或得爾慧小組接受實施調查由於在探究或做決定歷程期間,該組成員不會聚集在一起,故他們彼此相隔之空間可能甚遠,表達意見之時間亦有相當不同,且各人擔任之工作也有差別,但彼此地位相等,意見同受重視。 編製三到四份問卷,寄予得爾慧小組成員反應意見1.第一份問卷:採開放式問卷,請成員表示意見。2.第二份問卷:是將第一份蒐集之資料,予以處理後摘成重要之若干題目,案隨機方式排列,其中各題分成若干選項或依五點量表方式編成本問卷,在交由原調查對象填寫或評定等級。3.第三份...
實驗法     
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一種在控制情境下,探究實驗變項與反應變項間之關係的科學研究法。
大數法則     
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結果列為一欄,此排列方式,可方便做比較。 歸納大數法則整理好結果後,即可將所得的次數結果換算為小數,探究其實驗結果是否越來越接近0.5,因其每次的機率可能相差甚小,因此在計算為小數點時,需格外注意以避免計算上的粗心。(註2) 關鍵字中文關鍵字:大數法則英文關鍵字:Law of large numbers 參考資料註1劉秋木/著。國小數學科教學研究,1996年初版,頁438~441,五南圖書出版有限公司。註2 John A. Van De Walle/著,張英傑、周菊美/合譯。中小學數學科教材教法,2005年初版,頁747...
校長評鑑     
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與決定的歷程,其步驟是根據校長表現的標準,蒐集一切有關校長客觀的資訊,以了解校長表現的優劣得失,藉此探究其原因,以協助校長進行品質改善和做為行政決定的依據。吳清山、林天祐(2002)認為校長評鑑可以用來証明(prove)自己所表現的成就;亦可用來改進(improve)自己的缺失。Christina、Robert、Diane和Sandra(2003)等人認為根據評鑑的回饋,校長評鑑的結果有助於制定校長專業發展的計畫。Harris和Monk(1992)則認為人事評鑑具有以下三個程序:1、確認應具備之能力;2、依據具備之能力進...
領導行為論時期     
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。 結論此時的觀點仍舊停留在一個面向的關注,因此還是有許多的漏洞存在,再者行為乃是外顯之表現,卻未能探究其內心的疑慮,難免不容易深刻體會用意,而誤用了領導者之行為,並且領導者在情境下所作之行為固然重要,但忽略了何種情境,情境為何的研究,卻是ㄧ大漏洞,因此後續發展出了情境領導理論。(注2) 關鍵字中文:領導行為論時期英文:leadership behavior period 參考書目註1 wayne k hoy(2006)。教育行政學,頁503-506。麗文文化事業。註2 謝文全(2007)。教育行政學,頁236-237。...
學校行銷     
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於教育行銷或學校行銷是近年來教育界學習商業界的行銷所演化出來的學問,不但能對行銷的內涵有所了解,更能探究近八十年來行銷觀念的演進情形。美國行銷協會早在1935年行銷學剛開始形成時便對行銷下了定義,當時的定義是:「行銷是將物品和服務從生產者傳遞到消費者的商業行為(Marketing is the performance of businessactivities that direct the flow of goods and services from producersto customers)」。這一個簡單的定義道...
生態人類學     
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生態人類學(Ecological anthropology)是人類學的一個次領域,探討在各個時間空間之中,人與自然環境(文化與自然)的關係。它探究一個人群塑造其環境的方式,以及這些關係在往後構成這個人群的社會、經濟和政治生活的方式[1]。生態人類學將一種體系研究取向[2],運用於對文化和環境之間相互關係的研究。當代生態人類學的核心在「對於從個人與環境共生的概念出發,所進行的瞭解。」[3],以及自然與文化之間的相互關係[4]。在1960年代,生態人類學首次出現,這是對文化生態學的回應,文化生態學是人類學的一個分支,以朱利安...
鑽探     
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相似詞:探究
    
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(einsteinium,Es)化學元素。原子序99。超鈾元素之一,放射性極強。大陸地區譯為鎄。
區別化教學     
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步驟 1.認識您的學生:了解學生的身心狀況、能力及興趣。2.準備各種不同的教學方法:包括直接教學法、探究學習、合作學習、訊息處理策略等。3.確定各種同教學活動:依照學生不同能力、興趣和背景,提供不同教學活動,讓學生能夠進行有意義的學習。4.確立評量學生進步方法:為確實了解學生學到東西,必須採用各種評量方法,例如:學生學習檔案、實作評量等。
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