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噬人鯊或食人鲛
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Carcharodon carcharias (Linnaeus, 1758)
體形紡錘狀；吻圓錐形；齒大型且呈扁平之三角形，齒緣呈鋸齒狀；鰓裂長；第一背鰭頗大；第二背鰭及臀鰭皆小且具可扭轉之基底；尾柄側隆脊明顯；尾鰭近似新月形，腹面白色。
北緯60度至南緯53度間之世界各大洋沿近海域均有其蹤跡，臺灣北部海域偶而可以漁獲，唯數量不多。
大型種類之一，經常出沒於沿近海域的陸棚及斜坡區，有時會因繁殖的目的而至外洋離島區棲息。由水面至深海海底均可發現其蹤跡。生性活躍，游泳能力強，可做連續長距離的移動，通常是單獨或成雙出現，索餌時可能會成群出現，不過數量亦不多。卵胎生種類之一，每胎產仔數不超過10尾，可成長至6公尺以上，甚至超過8公尺，一般常見的漁獲體長均不及6公尺。具攻擊性，是最危險的鯊魚種類之一，攻擊游泳、潛水人員的事件時有所聞。
本種可由延繩釣釣獲，利用則如一般鯊魚。目前有些國家或地區已將本種列入為保護的對象。img ver01_0125-01
脊索動物門(Phylum Chordata)
脊椎動物亞門(Subphylum Vertebrata)
軟骨魚綱(Class Chondrichthyes)，Cartilaginous Fishes
有頜首綱(Superclass Gnathostomata)
板鰓亞綱(Subclass Elasmobranchii)
鼠鯊目或鼠鮫目(Order Lamniformes)、Mackerel Sharks
鼠鯊科或鯖鮫科(Family Lamnidae)，Mackerel Sharks
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人際關係式衝突管理法
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「人際關係式衝突管理法」指利用人際互動的方式以處理組織所發生的衝突。這種方法通常是在第三者（行政人員）的協助下，以人際方法將引起衝突的雙方找在一起，雙方坦陳衝突的問題，藉以尋求雙方都有利，也就是「雙方皆贏」的解決方法。這也就是與結構性衝突管理法最大不同之處。
國內學者張文雄認為此種問題解決的方式，應先認清衝突雙方的共同目標。其商談主要內容是：(1)雙方共同的目標是什麼，(2)雙方為什麼會產生衝突，(3)阻撓雙方達成共同目標的障礙是什麼，(4)有效的解決途徑共有那些，(5)那一個解決途徑最為雙方所接受。 高頓(Richard A. Gorton)進一步就問題解決方... |
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個人首頁
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夸人
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1.向別人誇耀。《列子．楊朱》：「欲尊禮義以夸人，矯情性以招名，吾以此為弗若死矣。」
2.言辭誇誕的人。隋．王通《文中子．卷三．事君》：「徐陵、庾信，古之夸人也，其文誕。」
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上門怪人
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比喻上門找碴。《西遊記》第七二回：「長老雖不揀人布施，卻只有些上門怪人，莫嫌粗淡，喫些兒罷。」《儒林外史》第二回：「今日先生為甚麼不用餚饌？卻不是上門怪人？」
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利害關係人
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刑案的被害人或是與案情有關的人。
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前頭人
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唐代稱進入宜春院的妓女為內人或前頭人，因其在君王的面前而得名。唐．崔令欽《教坊記》：「妓女入宜春院，謂之內人，亦曰前頭人，常在上前也。」
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受益人
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1.保險上指投保人發生事故時，享有保險金請求權的人。
2.金融貿易上指取得依照信用狀條件開發匯票、或提示單證兌取信用狀款項的人。多為賣方或出口商。
3.票據上載明的受款人。
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成人高等教育專業證書制度（大陸地區）
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成人高等教育專業證書制度是大陸地區在成人高等教育中實施的一種證書制度。一九八八年四月國家教育委員會、人事部在聯合頒發〔關於成人高等教育試行專業證書制度的若干規定〕的通知中指出：大陸地區已有相當數量在專業技術或管理崗位上工作的具有高中程度的在職人員，他們已具有一定的專業知識和實踐能力，但未達到現行任職資格所要求的大專畢業文化程度。對其中具備一定條件的人，應以學習和掌握其從事工作所需要的專業知識為主，為此建立專業證書制度。
用人單位按工作需要選送具備一定條件的在職專業技術人員和管理人員，進行有針對性的專業知識教育，由用人主管部門委託普通高等學校或成人高等學校以「專業證書教學班」的... |
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人材勞務市場（大陸地區）
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人材勞務市場係指大陸地區提供人材和勞務交換的場所，是為謀職者個人和人材使用單位間互相選擇提供種種便利條件和保障的辦事機構的總稱，也是「供需見面，雙向選擇」的一種公開形式。一般由勞動部門主持，或由私人或單位主持而受勞動部門監管。
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 曾經查過此詞彙的人也經常查詢以下字詞： |
貓頭鷹博士