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模稜兩可     
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形容意見含混、不明確，似可，亦似不可。本作摸稜兩可，指摸著稜角的兩面，不做確指。[例]主管人員不要做出模稜兩可的決策，否則會令員工無所適從。
豢養     
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1.飼養。如：「豢養牛羊」。
2.養育。如：「豢養子弟」。《舊五代史．卷一三四．僭偽列傳一．楊行密》：「所得孫儒之眾，皆淮西之驍果也，選五千人豢養於府第，厚其衣食，驅之即戰，靡不爭先。」
鉅細靡遺     
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無論大小地方都不會遺漏。比喻做事很仔細。[例]目擊者在警局，向辦案人員鉅細靡遺地描述整起車禍的經過。
不忮不求     
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忮，嫉妒。不忮指不嫉妒；不求指不貪得。不忮不求本指不嫉妒他人，不貪求非分名利，後多用來形容淡泊名利，不做非分事情的處世態度。[例]當公務人員就當不忮不求，奉公守法。
良莠不齊     
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好壞參差，素質不一。《官場現形記》第五六回：「彼時捐例大開，各省候補人員十分擁擠，其中魚龍混雜，良莠不齊。」也作「良莠淆雜」。
夙夜匪懈     
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夙夜，日夜。夙夜匪懈指日夜勤奮不懈怠。[例]工程人員正夙夜匪懈，全力趕工。
給     
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1.軍公教人員的薪俸。如：「俸給」、「加給」。
CIPP評鑑模式     
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ss evaluation）過程評鑑基本上是對一個實施中的計畫作連續不斷的查核，其目的之一是在對管理人員及執行人員提供回饋，以了解方案的進度如何，是否依原訂計畫實施，以及是否有效地利用可用的資源。過程評鑑的主要目的，在經由一種品質保證的過程，幫助工作人員執行他們的方案；而其主要的功用在獲取回饋，以便幫助工作人員
陽奉陰違     
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近義:口是心非,言行不一,兩面三刀反義:心口如一,言行一致,表裡如一辨似: 「陽奉陰違」及「口是心非」都有表裡不一的意思。 「陽奉陰違」一般用在下級對上級時，且側重於行事前後不一；「口是心非」使用對象較廣，但側重於言語與心意不一。 陽奉陰違 口是心非 辨似例句 ○ ㄨ 公務人員應該依法行事，不可～。 ㄨ ○ 這種沒有誠意、～的道歉，我無法接受。
吏     
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1.在政府機關中處理公務的人員。如：「官吏」、「酷吏」、「貪官汙吏」。《史記．卷一二六．滑稽傳》：「即使吏卒共抱大巫嫗投之河中。」
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