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行政原則     
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專門化原則:組織各個部門,必須依業務性質不同而分工,各部門職司不同,但要協調合作,共同達成組織目標之實現。4.依法行事原則:強調組織運作一切以法為準則,不可因人任事,隨人擅專,必須建立在法治的前提之下,一切照章行事,重視法令規則之建立與執行。5.用人唯才原則:機構用人一切以才能為張本,不可私相授受,有所徇私苟且,只要有才幹有能力,就有出人頭地機會,全憑真才實學派任。6.非人情性原則:組織用人及論事,全依法行事,不講私人情面,沒有人情壓力存在,一切求其客觀實在,不依個人關係論事。7.人員專任原則:組織行政運作欲求有效,應力...
周遊     
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四處遊歷。[例]他努力存錢,為的是能實現周遊世界的夢想。
遺志     
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生前未能實現的理想或目標。如:「他繼承了父親的遺志。」
創造學     
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通過創造性思維的基本形式產生出新穎、獨特思維成果的活動和過程。因此,從創造性思維的構成,從創造性思維實現的活動和過程出發,我們可以獲得一個功能實現層面的創造性思維定義:創造性思維是綜合運用創造性思維方式和方法,並通過創造性思維形式產生出新穎、獨特產品或成果的思維。創造性思維涉及到創造性思維方式和方法的綜合應用,涉及到在創造性思維方式和方法綜合應用基礎上的直覺、靈感、頓悟的產生,創造性思維是創造性思維方式、方法和創造性思維形式的有機結合和內在統一。直...
天國     
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2.理想完美的世界。如:「柏拉圖式的天國,可能實現於未來嗎?」
難產     
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2.比喻事物不易實現或完成。如:「這個計畫因人力不足而難產。」
政黨     
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由政治主張與利益相同的人結合而成,以謀求政治權力,合法控制政府人事及政策,進而實現其共同政見的組織。
台北市立松山工農     
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別差異、適性發展、重視多元智慧,提供學生自覺覺他的機會,以幫助學生適性發展、自我提升、自我開發、自我實現的終極目標,圓滿每一個生命。專業教學,教學專業以專業教學為經,以教學專業為緯,建構一個教師教學、專業發展及課程發展的迴旋曲;透過知識管理的過程,讓原本隱藏或是靜態的知識經由相互間的同儕學習,達到知識的取得、處理、儲存、擷取而將這些有用的知識轉化為教學能力,並藉由教學評鑑與回饋機制,協助教師瞭解自己的專業表現,檢視教學品質,持續透過「對話」、「群學」、「獨思」,激盪教師心智的轉化,為教學攜手成長,以促進有效的教與學。攜手...
人際關係經營     
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(2004)的研究發現,激勵學校教師努力工作的重要動機主要包括:追求成就、自主、社會關係、自尊和自我實現等因素。而這些因素同時會影響教師對於他們自己在組織中所應該扮演角色的認知和瞭解。準此而論,教師社會關係的良窳會影響其對自我角色的知覺,進而左右其在學校班級中的教育決定和行為表現。根據上述,雖然教師人際關係的經營涉及了班級的學生和家長、學校教育人員、行政人員、以及社區人士等,但其中仍以師生之間的人際互動最具關鍵,影響也最為深遠。就此而言,Manning and Bucher(2006)研究指出,班級經營中人際關係技巧的優...
健康與體育學習領域     
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將是空談。其最重要的理念在培養學生的基本能力,讓學習的成果與日常生活相互結合,替代過去追求理想但難以實現的「標準」,以及遙不可及的理論。 課程目標1.養成尊重生命的觀念,豐富全人健康的生活。2.充實促進健康的知識、態度與技能。3.發展運動概念與運動技能,提升體適能。4.培養增進人際關係與互動的能力。5.培養營造健康社區與環境的責任感和能力。6.培養擬定健康與體育策略及實踐的能力。7.培養運用健康與體育的資訊、產品和服務的能力。 分段能力指標<編號說明>下列「a-b-c」的編號中,a代表主題軸序號,b代表階段序號,c代表流...
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