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本我_自我_超自我     
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。後來佛洛依德發現生之本能無法解釋人類社會中黑暗的一面,因此便提出了死之本能來解釋人性的黑暗面,這是使攻擊與破壞等原始性衝動的內在力量。以求生的觀點來看,生物性需求的滿足,就是在解除生理上的緊張;當完全處於不緊張的情況下時,也就是無生命的狀態了。因此佛洛依德假設人們在潛意識中希望要回到那無緊張、無生命的狀態,那也就是死之本能的由來。本我的活動是依據「唯樂原則」,也就是說它所要求的是當下的、完全的滿足,無法忍受挫折和抑制,是完全不考慮現實狀況的。 自我自我則是個體出生之後,在現實環境中由本我分化而生的。自我接觸了外在的現...
大學法     
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條文全國法規資料庫-大學法 法規內容導讀 大學教育宗旨大學以研究學術,培育人才,提升文化,服務社會,進國家發展為宗旨。大學應受學術自由之保障,並在法律規定範圍內,享有自治權。(大學法第一條) 大學之定義及主管機關1.定義(大學法第二條)本法所稱大學,指依本法設立並授予學士以上學位之高等教育機構。2.主管機關(大學法第三條)本法之主管機關為教育部。 大學之設立、類別及合併1.大學之設立及類別(大學法第四條)大學分為國立、直轄市立、縣 (市) 立 (以下簡稱公立) 及私立。國立大學及私立大學之設立、變更或停辦,由教育部依照...
資訊科技融入     
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訊科技融入教學是以資訊科技,例如:聲音、影像或網際網路等資訊科技作為學習的媒介,其主要為了活化學習、進教學成效,而如何將資訊科技與教學整合仍是教學的核心。
維度形成模式     
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採用標準參照評估。另外,該模式重視學科知識,而不關注學生性向上的差異。因此,這種教學模式更多的是通過進低能力學生學習同時降低高能力學生學習效益來獲得確定的標準行為。而陳述性模式傾向於分析,在學習抽象材料時很少提供教學指導。」所需專業知識:新手?專家?還是介於兩者之間?教學設計模式運用所需的專業知識是隨運用者不同而有很大差異的。有些模式對教學過程作了十分具體的描述,適於教學設計新手按部就班加以運用;而有些模式則需要運用專家的直覺與經驗來指導教學過程。應該說,模式應用所需的專業知識從新手到專家是個連續的過程。教學設計者的專...
南台科技大學     
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劃符合業界要求專業課程,培養學生具備業界所需專業能力,同時從參與實務研究中,培育學生習得業界技能,以進學生實習與就業機會,朝畢業即就業目標邁進。每年舉辦校園創意及創業大賽,提供創業基金,積極鼓勵輔導學生籌組團隊,由學校教師與廠商擔任評審工作,激發學生在專業實務與經營行銷的創意。同時,輔導畢業生創業,目前已有6組畢業生創業團隊進駐育成中心接受培育。本校從大一開始,即進行(UCAN)之職涯興趣量表與共通職能的測驗,學生可清楚了解自己興趣所在,並配合南台人學習檔的規劃,讓學生提早進行有計畫之學習。大二後,各系所安排之廠商參訪...
水覆難收     
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早決之乎?」進於是以紹為司隸校尉,假節,專命擊斷;從事中郎王允為河南尹。紹使洛陽方略武吏司察宦者,而董卓等使馳驛上,欲進兵平樂觀。太后乃恐,悉罷中常侍小黃門,使還里舍,唯留進素所私人,以守省中。諸常侍小黃門皆詣進謝罪,唯所措置。■《喻世明言.卷二七.金玉奴棒打薄情郎》那名臣姓朱,名買臣,表字翁子,會稽郡人氏。家貧未遇,夫妻二口,住於陋巷蓬門。……買臣賣柴回來,其妻勸道:「你要讀書,便休賣柴;要賣柴,便休讀書。許大年紀,不痴不顛,卻做出恁般行徑,被兒童笑話,豈不羞死!」……買臣見其妻決意要去,留他不住,嘆口氣道:「罷,罷,只願你嫁得丈夫,強似朱買臣的便好。」其妻道:「好歹強似一分兒。」說罷,拜...
農地重劃     
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為了提高農地的經濟效益而將某一區域內的全部耕地重新整理、規劃,並改善水渠、道路等周邊設備,以增加生產,進農地利用的系列工作。[例]自從農地重劃後,這個地區的生產力大大提高了。
教育基本權     
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現與學習達到實踐。惟須注意兩者間雖互為因果,但學習只作為教育之方法,而非教育之目的,其目的實際上是為使個人的自我實現之最大可能性。(註2) 參考書目註1:許育典,《憲法》,台北:元照,2011年9月五版,頁328-345。註2:許育典,<教育基本權>,《月但法學教室》,17期,2004年3,頁34-41。 關鍵字中文關鍵字:教育基本權
緩衝策略     
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壓力,造成不必要的麻煩以及阻力,因此緩衝策略的運用即是對於各部門間的去連結化,還有管理形象的運用,來使組織面對壓力或是更大衝擊時,能夠減少傷害,並達到平衡。 去連結Meyer與Rowan指出組織設計,為了能更有效率,力圖維持結構與技術活動之間密切的連結。緊密連結的結果使公共組織變成沒有效率與不一致。結果,組織在機構化的環境中,試圖把它們的功能從結構與活動的連結中去除。也就是說在去連結的過程中,有意的將組織分為二者,其一是組織中的機構另一個則是技術的核心,在此可以想像為類似行政人員與技術人員二者的差別,一般而言我們會因為...
迪卡爾     
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差別(clear&distinct):❶在尚未清楚認識時,絕不接受任何事為真。避免判斷上的匆與偏見,除非事情非常清晰且明白呈現在心靈之前,使得根本沒有機會去懷疑外,都不接受。❷將每一項難題盡可能分成許多小部分,才能用最好的方法加以解決。❸循規蹈矩進行反省,由最簡單、最容易瞭解的對象開始,按程度提升到最複雜的知識,在相對彼此之間並不遵循一種自然順序的事物中,假設有一種秩序。❹將所有的案例一一枚舉,逐項審查,確保沒有任何疏失或遺漏。 知識論知識的來源,捨棄觀察和從視覺、嗅覺、聽覺及觸覺而來的資料,由邏輯及數學前提與...
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