:::
〔材能〕 - 教育百科
| 〔 | |
| 材 | |
| 能 | |
| 〕 |
國家教育研究院辭書
基本資料
| 作者： | 莊耀郎 |
| 日期： | 2000年12月 |
| 出處： | 教育大辭書 |
辭書內容
|
名詞解釋： 〔材能〕是劉劭著〔人物志〕卷中的篇名，旨在討論人的材能不同，所宜任之事務亦當不同，領導者要根據人的材能，授以不同的官職，並論君臣之能的差別。 〔材能〕篇分人的材能為八種：自任、立法、計策、人事、行事、權奇、司察、威猛。材能既殊，任政亦異。具自任之能的人，能任冢宰、領導百官；具立法之能的人，能任司冠，公正無私；具計策之能的人，輔佐三公，變化應事；具有人事之能的人，能任宰佐，諧合內外；具有行事之能的人，司寇之佐，辨事督責；具有權奇之能的人，能任司空，伎巧成藝；具有司察之能的人，師氏之佐，彰是非察善否；具有威猛之材的人，能任將帥，果毅而威風。材能不同，適任則得，失任則失。以統大之材治小則迂；以治煩之材治易則民不便；以治難之材治平則民不安；以治侈之材治弊則殘民；以治新之材治舊則失之虛；以糾姦之材治邊則失眾；以討亂之材治善則暴民；以治富之材治貧則民困。 以上所論皆人臣之材能，和君主之能不同。人臣以自任為能，君主以用人為能；人臣以能言為能，君主以能聽為能；人臣以能行為能，君主以賞罰為能；君臣所能不同，所以為君的人能領袖群材。 |
|
| 資料來源： | 國家教育研究院_〔材能〕 |
| 授權資訊： | 資料採「 創用CC-姓名標示- 禁止改作 臺灣3.0版授權條款」釋出 |
貓頭鷹博士